ダイバーシティ(多様性)

ダイバーシティ向上の必要性

技術分野における多様性の必要性に対する認識が高まっています。私たちは、W3C がダイバーシティとインクルージョンを支援するモデルになることを望んでいます。国際的な組織として、私たちは、より大きな性別の多様性、複数の国や文化にまたがる専門知識を持つことで得られる計り知れない価値を実感しています。現在、世界の60%がオンラインであり、より多くの人々が、ここウェブコンソーシアムで共に標準を開発するウェブにアクセスし、利用し続けているため、全世界の多様性を反映する必要があります。

私たちは、より多くの多様性がより良い表現を意味し、それがより良い、より包括的なデザインにつながると信じています。実際、より多くの背景、より多くのユースケース、より多くのエッジケースは、より良い Web につながります。また、より多くの多様性は、より質の高い結果をもたらします；

W3C統治機関のダイバーシティ

プライバシー保護のため、参加者のデータを収集していませんので、ダイバーシティのさまざまな特徴を示すデータを収集することは困難です。

私たちは、統治機関のいくつかについて、性別と地理に焦点を当てることができます；

年次報告書 since 2018

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W3Cにおけるダイバーシティへの取り組み

In this video (03:31) we interviewed a few recipients of the TPAC 2025 inclusion fund and W3C Invited Expert fund: Janina Sajka, Jaunita Flessas, Chiara Cerretti, Neha Jadhav. We asked them what diversity and inclusion mean to them, why diversity and inclusion are important for W3C, and what was their main TPAC 2025 takeaway.

字幕を閲覧するTPAC 2025 interviews: diversity and inclusion

インクルージョン・ファンド TPACインクルージョン基金

2018年、W3Cメンバー代表の半期に一度の会合で、W3Cメンバーによって発案されたTPACインクルージョン基金は、W3Cメンバーおよび個人によって後援され、ウェブコミュニティに十分に存在しないグループの人々で、金銭的な援助なしではTPAC（毎年開催されるW3Cカンファレンス）に参加することができず、ミーティングの旅費、支援技術、または介護支援などを通じて、有意義な方法でTPACに参加または貢献したいと考えている人々を金銭的に支援することを目的としています。 

Sponsors over time

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  • TPAC 2018のスポンサーであるSamsung Electronics、Consensys、Microsoft、The Paciello Groupは、2名の参加者を経済的に支援することができました。
  • TPAC 2019のスポンサーであるSiteimprove、The Paciello Group、Microsoft、Samsung Electronics、TetraLogical、 Dyno Mapper、Adobe、Coil、Marcos Cacéres、chaals、Googleは、7名の参加者を財政的に支援することができました。
  • TPAC 2021のスポンサーであるW3C、Coil、Microsoft、Siteimprove、Igalia、および匿名の寄付者は、私たちの参加者のうち2名を経済的に支援することができました。
  • TPAC 2022のスポンサーであるW3C、Igalia、匿名の寄付者は、3名の参加者を経済的に支援することができました。
  • TPAC 2023のスポンサーであるW3C、Tetralogical,、Igalia,、University of Illinois Chicago、匿名の寄付者は、3名の参加者を経済的に支援することができました。
  • TPAC2024のスポンサーであるW3C、Tetralogical、Igalia 、匿名の寄付者、6名の参加者を経済的に支援することができました。

メンバー推薦

2021年以降、W3Cメンバーはユニークな立場にあり、ダイバーシティを推進するチャンピオンの役割を担っていることを認識し、W3C作業グループへの参加や、W3C諮問委員会、技術アーキテクチャー・グループ、理事会の選挙における候補者として、組織から個人を推薦する場合、具体的な指針を含めています：

「W3C グループへの参加を提案する際には、ダイバーシティを考慮してください。より広範な人々、特に十分に代表されていないグループの人々からの代表は、より広範な Web コミュニティのニーズを満たす Web 標準を作成するために不可欠です。｣

このページの管理は、W3Cコミュニケーション責任者のCoralie Mercierが行っています。